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形成一个工匠“选拔、宣传、提升、服务”的闭环体系，全过程全视角全方位打造工匠品牌，深化产业工人队伍建设改革，推动建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。 一、主要做法及成效 （一）在“广”字上下功夫，不拘一格选拔工匠人才 一是“广”开门路推荐人才。从选拔对象看，不受年龄、性别、学历、职级、职称、技能等级、工作年限、荣誉基础等条件限制，广开门路选拔“上海工匠”。

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