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外卖骑手、网约车司机等权益保障有哪些突破？——八部门发文规范平台用工焦点问题-国内频道-内蒙古新闻网

　　“上述规则意味着平台不能再简单主张与劳动者之间是合作关系或者没有关系而一推了之。”中央财经大学劳动法和社会保障法研究中心主任沈建峰表示。　　例如想成为一名外卖骑手，需通过手机App与中介公司签订协议，且必须勾选一项特别提示：平台仅提供“信息撮合服务”，用户与平台不存在任何形式的劳动或雇佣关系。而这一条，一直是劳动者遭遇职业伤害或猝死时企业推脱责任、拒绝赔偿的关键。　　而这次意见针对平台企业在生产组织中的核心地位，强调在其通过劳务派遣或外包等合作方式进行用工时，也需在保障劳动者基本权益方面承担应尽责任。　　“不少平台企业一方面行用工管理之实，另一方面通过签订合作、加盟、信息服务协议等规避建立劳动关系。这种情况下劳动者出现权益纠纷，平台就不能以外包为由置身�

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外卖骑手、网约车司机等权益保障有哪些突破？——八部门发文规范平台用工焦点问题

“上述规则意味着平台不能再简单主张与劳动者之间是合作关系或者没有关系而一推了之。”中央财经大学劳动法和社会保障法研究中心主任沈建峰表示。例如想成为一名外卖骑手，需通过手机App与中介公司签订协议，且必须勾选一项特别提示：平台仅提供“信息撮合服务”，用户与平台不存在任何形式的劳动或雇佣关系。而这一条，一直是劳动者遭遇职业伤害或猝死时企业推脱责任、拒绝赔偿的关键。而这次意见针对平台企业在生产组织中的核心地位，强调在其通过劳务派遣或外包等合作方式进行用工时，也需在保障劳动者基本权益方面承担应尽责任。 “不少平台企业一方面行用工管理之实，另一方面通过签订合作、加盟、信息服务协议等规避建立劳动关系。这种情况下劳动者出现权益纠纷，平台就不能以外包为由置身事外。法院和仲裁�

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八部门发文规范平台用工焦点问题_中国网

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主播跳槽违反竞业限制协议应支付违约金-权益-中工网

　　原标题：主播跳槽违反竞业限制协议应支付违约金　　上海市第一中级人民法院曾审理这样一起竞业限制纠纷案件：小美在A公司做线上主播，销售二手奢侈品，双方签有劳动合同及《竞业限制协议》，约定小美在离职两年内，不得到与A公司有竞争关系的公司从事网络主播工作，否则应支付竞业限制补偿费总额10倍的违约金。小美离职后，一月内即至经营二手奢侈品销售的B公司从事主播工作。A公司知晓后遂提起仲裁，要求小美支付违约金100万元，仲裁和一审法院均认定小美违反了竞业限制，酌定支付A公司50万元。　　上海市第一中级人民法院经审理认为，小美与A公司之间签有《竞业限制协议》，并可通过登录公司管理系统了解客户信息、成本利润等相关内容，符合竞业限制的适格主体。但小美从A公司离职后，立即到与A公司同样从事二�

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国家医保局：将参保女职工三孩生育费用纳入生育保险支付专家：一些地方相关福利有望达几万元

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