ப்ரொஸீஜர் ஆலோசனை வேலை குழு News Today : Breaking News, Live Updates & Top Stories | Vimarsana

Stay updated with breaking news from ப்ரொஸீஜர் ஆலோசனை வேலை குழு. Get real-time updates on events, politics, business, and more. Visit us for reliable news and exclusive interviews.

Top News In ப்ரொஸீஜர் ஆலோசனை வேலை குழு Today - Breaking & Trending Today

New Harassment & Discrimination Policy effective Sept. 1

New Harassment & Discrimination Policy effective Sept. 1
queensjournal.ca - get the latest breaking news, showbiz & celebrity photos, sport news & rumours, viral videos and top stories from queensjournal.ca Daily Mail and Mail on Sunday newspapers.

Lon Knox , Ryan Sieg , Queen University Students , University Secretariat Office , University Affairs , Procedure Consultation Working Group , Senate Harassment Discrimination Complaint , University Secretariat , Discrimination Prevention Response Policy , Student Code , Discrimination Complaint Policy , Workplace Harassment , Discrimination Policy , Sexual Violence , University Students , Discrimination Complaint , Discrimination Reporting , Samara Lijiam , Social Issues , லோன் நாக்ஸ் , ரியான் ஸீக் , பல்கலைக்கழகம் வாழ்க்கைத்தொழில்கள் , ப்ரொஸீஜர் ஆலோசனை வேலை குழு , பல்கலைக்கழகம் செயலகம் , மாணவர் குறியீடு , பணியிடம் துன்புறுத்தல் ,

Queen's harassment & discrimination policy in final round of feedback

Photo:
The University has initiated the final round of feedback on the revised Harassment and Discrimination Policy and Procedure.
The policy and its procedures were initially up for review from Dec. 14 to Jan. 29. The Harassment and Discrimination Policy and Procedure Consultation Working Group and the University’s Senior Leadership Team reviewed this feedback from Feb. 8 to 12.
While the policy was last revised in 2000, Queen’s introduced an interim workplace policy in 2016. The current proposed policy is intended to replace both.
According to Lon Knox, university secretary and chair of the policy working group, the consultation process has been “very successful.” ....

Lon Knox , Senior Leadership Team , Board Of Trustees , Office Of Faith , Procedure Consultation Working Group , University Senior Leadership Team , Discrimination Policy , Working Group , Spiritual Life , Queens Harassment Amp Discrimination Policy In Final Round Of Feedback , The Journal , லோன் நாக்ஸ் , மூத்தவர் தலைமைத்துவம் அணி , பலகை ஆஃப் அறங்காவலர்கள் , அலுவலகம் ஆஃப் நம்பிக்கை , ப்ரொஸீஜர் ஆலோசனை வேலை குழு , பல்கலைக்கழகம் மூத்தவர் தலைமைத்துவம் அணி , பாகுபாடு பாலிஸீ , வேலை குழு , ஆன்மீக வாழ்க்கை , ராணிகள் துன்புறுத்தல் ஆம்ப் பாகுபாடு பாலிஸீ இல் இறுதி சுற்று ஆஃப் பின்னூட்டம் , தி இதழ் ,

Queen's seeks feedback on harassment & discrimination policy

Credit:
Journal File Photo
The University is looking for feedback from the campus community on the policy proposed to deal with harassment and discrimination.
The current policy was last revised in 2000, however, the University introduced an interim policy in 2016. In 2018, the Harassment and Discrimination Policy and Procedure Consultation Working Group was established to create a comprehensive policy.
The consultation process will result in an updated policy outlining what harassment and discrimination is and how it should be dealt with at Queen’s.
“Queen’s values the input and feedback of everyone in our community,” Lon Knox, University secretary and chair of the working group, wrote in a statement to ....

Lon Knox , Senior Leadership Team , Board Of Trustees , Procedure Consultation Working Group , University Senior Leadership Team , Discrimination Policy , Discrimination Prevention Policy , Working Group , Campus Catch Up , லோன் நாக்ஸ் , மூத்தவர் தலைமைத்துவம் அணி , பலகை ஆஃப் அறங்காவலர்கள் , ப்ரொஸீஜர் ஆலோசனை வேலை குழு , பல்கலைக்கழகம் மூத்தவர் தலைமைத்துவம் அணி , பாகுபாடு பாலிஸீ , பாகுபாடு ப்ரெவெந்ஶந் பாலிஸீ , வேலை குழு , வளாகம் பிடி மேலே ,