打造劳动审判 苏州品牌 ！全国首家最高法院批准设立的劳动法庭在苏州揭牌_荔枝网新闻

　　最高人民法院为何选择苏州设立劳动法庭？
　　苏州市场经济发达，外来务工人员众多，劳动关系纷繁复杂，劳动争议纠纷也相对较多。并且，处理劳动争议纠纷时，不仅要适用劳动法等法律和司法解释，还要适用大量的行政法规、地方性法规、部门规章乃至相关行业惯例和用人单位制度规定，专业性、政策性较强。
　　从法院审理案件来看，近年来，苏州两级法院年均受理一、二审劳动争议纠纷案件8000件以上，劳动关系的主体及其利益诉求量越来越大，也越来越多元化。尤其是随着新技术新业态新模式的迅猛发展，如何维护好快递小哥、网约工等就业群体的合法权益，规范新型用工关系，促进新业态新模式健康发展，是当前面临的一项迫切任务。
　　苏州市中级人民法院院长徐清宇表示，对此，苏州市中院早在2010年就成立民事审判第四庭，集中审理劳动争议案件，并指导基层法院明确专门部门、专门合议庭归口办理劳动争议案件。十年的专业化审判探索，为今天劳动法庭的成立打下了坚实基础。
　　苏州劳动法庭审理什么？谁来审理？
　　同时，苏州劳动法庭将积极主动回应新经济发展的司法新需求，围绕规范平台用工、共享用工等新型用工关系，组织专业审判力量，加强对涉网约车、外卖配送、网络直播等新类型案件的研究，依法保障新业态从业者的合法权益，促进平台经济、共享经济健康发展。
　　此外还要借鉴知识产权、环境资源审判“三审合一”运行机理，探索构建符合劳动审判规律和案件特点的“三审合一”新型审判机制，综合运用民事、刑事、行政审判职能，更好地保护劳动权益、调适劳动关系、维护劳动秩序。
　　苏州市中级人民法院院长徐清宇说，我们还要稳步推进劳动争议“三审合一”改革，进一步完善与人社、劳动仲裁等部门的协作机制，促进解纷资源在更广范围、更深层次优化配置，实现劳动争议纠纷解决的更优效果。
　　劳动法庭揭牌成立后，苏州中院民四庭将作为苏州劳动法庭主要审判力量。苏州中院去年还组建了高端人才劳动争议合议庭，集中审理涉高层次人才的劳动争议案件。
　　下一步，苏州两级法院劳动争议案件将实行条线归口专属办理，基层法院劳动争议案件归口一庭，由专门合议庭、专门法官办理。同时，探索试行按照管辖的相关规定，涉劳动民事、行政、刑事案件由劳动法庭统筹审理。
　　“苏州提出了建设劳动者就业创业首选城市的目标，充分发挥审判职能作用，助力打造一支与地方经济社会发展相适应的知识型、技能型、创新型劳动者大军，厚植高质量发展的人才基础，是苏州法院面临的一项重要任务。”苏州市中级人民法院院长徐清宇说，“劳动法庭的成立，将加快劳动审判专业化发展步伐，促进构建和谐劳动关系，推动营造法治化营商环境。”
　　目前，苏州已经设立了知识产权法庭、国际商事法庭和破产法庭，加上今天揭牌的劳动法庭，苏州中级法院成为了全国唯一一家同时拥有4个与高质量发展密切相关专业化法庭的中级法院。当前，苏州正瞄准全球制造最高标准、最高水平，加快建设全球先进制造业基地，全力打响“苏州制造”品牌。一系列专业化法庭的设立，也为苏州建设社会主义现代化强市，打造“最美窗口”注入更多司法保障。
　　省委常委，苏州市委书记许昆林在揭牌仪式上表示，苏州将努力以最优的司法服务让劳动者最被关爱，以最强的司法保障让劳动者最有底气，以更加公平、有序的劳动用工环境激励劳动者焕发劳动热情、释放创造潜能，进一步擦亮苏州最优营商环境、最强比较优势的法治底色。
　　这样的苏州，值得期待。
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