Diversity and inclusion: an issue of individuality, identity

Diversity and inclusion: an issue of individuality, identity and belonging


Diversity and inclusion: an issue of individuality, identity and belonging
Joe Pickard
February 10, 2021 (Last Updated February 10th, 2021 16:26)
Share Article
2020 was a turbulent year in many ways. In May, the killing of George Floyd in Minneapolis shocked the world and sparked worldwide protests led by the Black Lives Matter (BLM) movement to highlight systematic racism and injustice. The civil unrest further highlighted the need for organisations to address diversity and inclusion (D&I) issues. RSM UK’s newly appointed D&I manager, Sandra Myers-Edwards speaks to Joe Pickard about the initiative, and the benefits an organisation can expect from appointing a D&I manager

Related Keywords

United Kingdom , Joe Pickard , Rob Donaldson , Sandra Myers Edwards , George Floyd , Employee Network , Family First Group , International Women Day , Black Lives Matter , Black Employee Network , Access Accountancy , Leadership Through Sport , International Women , ஒன்றுபட்டது கிஂக்டம் , ஓஹோ பிகார்ட் , கொள்ளை டொனால்ட்சன் , சாண்ட்ரா மைஸ் எட்வர்ட்ஸ் , ஜார்ஜ் ஃப்லாய்ட் , ஊழியர் வலைப்பின்னல் , குடும்பம் முதல் குழு , சர்வதேச பெண்கள் நாள் , கருப்பு உயிர்கள் விஷயம் , கருப்பு ஊழியர் வலைப்பின்னல் , நுழைவு கணக்கர் வேலை , தலைமைத்துவம் மூலம் விளையாட்டு , சர்வதேச பெண்கள் ,

© 2025 Vimarsana