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El hermoso libro de Tata Abisaad Janna, publicado por Tragaluz Editores, es para gozarlo al derecho y al revés. Empecemos por la forma, y luego vayamos al contenido. Los colores armoniosos de la pasta (afuera, naranja apagado, y adentro, verde azul pálido y verde limón), con su decoración árabe, sumados al troquelado de las dos … Continuar leyendo "Tata Mazorca, recetas y anécdotas"
Ella es arte. Es teatro. Teatro puro. Nació para hipnotizar desde las tablas. A través de ellas. Y más allá de ellas... Desde los primeros años de una...
¿Por qué salvar a La 14? ¿Y a los otros…?Autor Bernardo Congote ¡Quinientos nueve mil trescientos setenta (509.370) micronegocios cerraron el año pasado![i] Y no sabemos que uno solo de esos microempresarios haya sido recibido en la Casa de Nari. Pero sí sabemos que “el 80% de las grandes empresas (amigas del régimen fascista), recibieron “compensaciones pagar la nómina” (PAEF),… mientras ( las recibieron apenas) el 9% de las MiPymes”.[ii]/[iii] Ya sabemos que los cuatro reyes magos colombianos, Ardila, Gilinski, Sarmiento y Santodomingo, hacen milagros: en 2020 buena p...
Liderar es complicado y más en momentos de turbulencia como los que enfrentan hoy las organizaciones y los países. Una buena oportunidad para observarlo cómodamente es la serie New Amsterdam (Netflix). La historia del director médico del hospital público más grande de New York, inspirada en las memorias del Dr. Eric Manheimer. Cada capítulo pone al espectador frente a situaciones que ha padecido algún día. La serie se enfoca en la gestión del Dr. Max Goodwin, un tipo de líder con el que se sueñan las naciones y las empresas, los clientes, pacientes y ciudadanos.
Foto de Jorge Alexander González, Roma, Italia “Deja que las cosas se rompan, deja de esforzarte por mantenerlas pegadas. Deja que la gente se enoje. Deja que te critiquen, su reacción no es tu problema. Deja que todo se derrumbe, y no te preocupes por el después. ¿A dónde iré? ¿Qué voy a hacer?. Nadie se ha perdido nunca por el camino, nadie se quedó sin refugio. Lo que está destinado a irse se irá de todos modos. Lo que tenga que quedarse, seguirá siendo. Demasiado esfuerzo nunca es buena señal, demasiado esfuerzo es signo de conflicto con el universo. Relaciones, trabajos, c...