Vimarsana
Biggest News Aggregation in the World

Julia Grishin News Today : Breaking News, Live Updates & Top Stories | Vimarsana

Stay updated with breaking news from Julia Grishin. Get real-time updates on events, politics, business, and more. Visit us for reliable news and exclusive interviews.

Top News In Julia Grishin Today - Breaking & Trending Today

Збитки «Укрзалізниці» від корупції за рік склали 8 млрд грн - Vimarsana News

Збитки «Укрзалізниці» від корупції за рік склали 8 млрд грн

Збитки "Укрзалізниці" від корупції на закупівлях детективи Національного антикорупційного бюро (НАБУ) оцінили у 8 млрд грн. І це лише за останній рік. Про це у

Над центром Москвы второй раз за день патриоты запустили флаг Украины: появилось видео - - Vimarsana News

Над центром Москвы второй раз за день патриоты запустили флаг Украины: появилось видео -

Украинский флаг был замечен в центре российской столицы в деловом районе Москва-Сити.

Source: dialog.ua
Два роки Ради: кожен п'ятий «слуга народу» - фігурант гучного скандалу — Високий Замок - Vimarsana News

Два роки Ради: кожен п'ятий «слуга народу» - фігурант гучного скандалу — Високий Замок

Два роки роботи Верховної Ради IX скликання охарактеризувалися значною кількістю публічних скандалів, пов’язаних із народними депутатами «Слуги Народу»

Source: wz.lviv.ua
Иван Юрик: укрощение некомпетентного - Vimarsana News

Иван Юрик: укрощение некомпетентного

Накануне стало известно об отставке и. о. главы "Укрзализныци" Ивана Юрика. Он подал заявление Набсовету после скандального решения СНБО, который, на основании данных СБУ о катастрофическом состоянии предприятия, поручил Кабмину провести в компании кадровые ротации. Почему Набсовет, несмотря на разгромное решение СНБО, Ñ...

Source: unian.net
После увольнения Юрика набсовет может препятствовать реформированию "Укрзализныци", – СМИ - Vimarsana News

После увольнения Юрика набсовет может препятствовать реформированию "Укрзализныци", – СМИ

Экс-руководитель "Укрзализныци" Иван Юрик мог вовлечь наблюдательный совет в коррупционные схемы в компании, чтобы в результате получить лояльность его членов