U.S. Department of Labor Issues Final Rule to Amend Tipped E

Published: Monday, 28 December 2020 06:07
December 28, 2020 - WASHINGTON, DC – The U.S. Department of Labor last week announced a final rule protecting the tips of employees. This rule addresses amendments made to Section 3(m) of
the Fair Labor Standards Act (FLSA) by the Consolidated Appropriations Act (CAA) of 2018. The CAA prohibits employers from keeping tips received by their employees, regardless of whether the employer takes a credit for tips earned by workers toward its minimum wage obligation to those employees under the FLSA (a “tip credit”). The rule also prohibits employers from allowing managers or supervisors to keep any portion of employees’ tips.

Related Keywords

United States , Washington , Cheryl Stanton , Us Department Of Labor , Service Contract , Department Of Labor , Fair Labor Standards Act , Consolidated Appropriations Act , Hour Administrator Cheryl , Families First Coronavirus Response Act , Seasonal Agricultural Worker Protection Act , Employee Polygraph Protection Act , Medical Leave Act , Consumer Credit Protection Act , Davis Bacon Act , Service Contract Act , ஒன்றுபட்டது மாநிலங்களில் , வாஷிங்டன் , செரில் ஸ்டாண்டன் , எங்களுக்கு துறை ஆஃப் தொழிலாளர் , சேவை ஒப்பந்த , துறை ஆஃப் தொழிலாளர் , நியாயமான தொழிலாளர் தரநிலைகள் நாடகம் , ஊழியர் பாலைக்ர்யாஃப் ப்ரொடெக்ஶந் நாடகம் , மருத்துவ விடுங்கள் நாடகம் , நுகர்வோர் கடன் ப்ரொடெக்ஶந் நாடகம் , டேவிஸ் பன்றி இறைச்சி நாடகம் , சேவை ஒப்பந்த நாடகம் ,